Tư vấn Hệ thống Quản trị nhân lực

Cảm ơn các bạn đã tin tưởng dịch vụ tư vấn tại SprinGO. Để có những tư vấn hiệu quả dành cho Quý Doanh nghiệp. Xin vui lòng liên hệ hotline để nhận thông tin chi tiết: 0969798944 hoặc email: hrspring.vn@gmail.com

Hân hạnh được đồng hành cùng Quý Doanh nghiệp!

Trân trọng cảm ơn!

SprinGO Consultant

Xếp theo:
TƯ VẤN XÂY DỰNG VÀ TRIỂN KHAI ĐÁNH GIÁ KHUNG NĂNG LỰC
Năng lực là sự kết hợp của kiến thức, tư duy, kĩ năng và thái độ có sẵn hoặc ở dạng tiềm năng có thể học hỏi được của một cá nhân hoặc tổ chức để thực hiện thành công nhiệm vụ.
KỸ NĂNG ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC
Làm thế nào để đưa ra kết quả đánh giá tốt nhất vừa mang tính công bằng, vừa đảm bảo hài hòa trong doanh nghiệp là vấn đề khiến người lãnh đạo phải “nhức đầu”. Trên thực tế, chỉ cần nắm rõ những kỹ năng cơ bản thì công tác đánh giá hầu như rất dễ dàng.
QUẢN TRỊ THEO MỤC TIÊU MBO
Phương pháp quản trị bằng mục tiêu được nhiều doanh nghiệp lớn trên thế giới như Google, Apple, Metro Cash & Carry,… sử dụng. Doanh nghiệp bạn có biết gì đến phương pháp nổi tiếng này không? Ở bài viết này, chúng ta cùng tìm hiểu về phương pháp quản t
KHÁI NIỆM VÀ VAI TRÒ CỦA QUẢN TRỊ
Quản trị là quá trình hoạch định, tổ chức, điều khiển và kiểm soát công việc và những nổ lực của con người, đồng thời vận dụng một cách có hiệu quả mọi tài nguyên, để hoàn thành các mục tiêu đã định.
PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC HỌC TẬP
Phát triển tổ chức bao gồm một quá trình liên tục, có hệ thống, trong phạm vi dài hạn nhằm thúc đẩy tính hiệu quả của tổ chức, giải quyết các vấn đề và cải thiện hoạt động của tổ chức. Một trong số các hoạt động đó là Phát triển tổ chức học tập.
DỊCH VỤ CHUẨN HÓA HỆ THỐNG VĂN BẢN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
Một trong những yếu tố để vận hành và quản trị doanh nghiệp là thiết kế hệ thống văn bản quản trị. Chuẩn hoá để hệ thống quản lý được thiết lập đúng ngay từ đầu. Mong muốn của hầu hết các chủ doanh nghiệp khi đầu tư xây dựng một hệ thống quản lý là phải v
Setup hệ thống nhân sự PHÙ HỢP - TINH GỌN - HIỆU QUẢ
Thấu hiểu những khó khăn mà Doanh nghiệp đang gặp phải như nguồn nhân lực yếu kém, thiếu kinh nghiệm; phân công không hợp lý, đùn đẩy trách nhiệm...Công ty Đào tạo - Tư vấn Phát triển SprinGO cung cấp dịch vụ setup phòng nhân sự bài bản cho doanh nghiệp
TỐI ĐA HÓA HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NHÂN SỰ
Bố trí nhân sự là quá trình sắp đặt nhân lực vào các vị trí công việc của tổ chức. Sử dụng nhân sự là quá trình khai thác và phát huy năng lực làm việc của người lao động một cách tối đa nhằm đạt hiệu quả cao trong công việc. Như vậy, việc bố trí và sử dụ
KHỞI ĐỘNG DỰ ÁN TƯ VẤN HỆ THỐNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP
SPR10
Dự án Tư vấn nhân sự giữa Công ty A&T Việt Nam và Công ty SprinGO là một dự án tư vấn nhân sự mang ý nghĩa to lớn giữa 2 bên nhằm đưa ra giải pháp tối ưu về hệ thống tiền lương, đánh giá hiệu quả lao động tại Doanh nghiệp.
Tư vấn xây dựng thang bảng lương
Thang bảng lương là căn cứ pháp lý để quản lý chi phí tiền lương, tiền công cho nhân viên doanh nghiệp.